为深入贯彻习近平总书记视察贵州重要讲话精神和在中央人才工作会议上的重要讲话精神及省委人才工作会议精神，持续推进我院人才工作质量稳步提升，12月27日下午，我院在金海校区天使阁会议室召开了2021年下半年人才工作专题会议，学院领导班子成员、部分系（部、中心）、处（临时）负责人、职教专家、教师代表参会。
会议现场
学院党委副书记、院长江智霞对学院2021年人才工作进行总结，并介绍了2022年人才工作开展情况及下一步工作打算。会上，江智霞表示，在学院党委的坚强领导下，学院人才工作领导小组和办公室发挥引领作用，深入领会人才工作精神，积极推进人才工作，落实人才引进、培养、管理、评价取得了新进展、新成效。接下来，要继续坚持党对人才工作的全面领导，立足学院教育事业发展“十四五”规划，把人才工作纳入全局统筹谋划，为实现学院“有特色、高水平、高质量卫生健康职业院校”的发展目标提供强有力的人才保障。
江智霞作总结
学院党委副书记吴忠红就《贵州护理职业技术学院2022年人才工作要点（征求意见稿）》向与会人员征求意见。在听取人才工作开展情况后，与会教师代表首先对学院给予的关心关怀表示感谢，同时结合各自实际工作和生活，从学院人才队伍建设、人才培养、学科建设、继续教育、职称评审等方面提出了建设性意见和建议，积极发表了自己的感受和建议，大家纷纷表示要与学院共同发展、共同进步。
吴忠红发言
教师代表交流发言
教师代表交流发言
学院党委书记黄亚励对学院人才工作提出要求，她首先从国家、省级和学院各层面对当前人才工作的目标任务进行介绍，指出人才队伍建设是实现当前目标任务的关键。她强调：要深入贯彻落实中央、省委人才工作会议精神，要加快人才工作体制机制建设，完善和落实人才引进、培养、管理、评价、流动、激励、服务机制；要加强人才引进战略，开拓人才引进渠道，探索多元化引才方式；要优化人才发展环境，构建有利于人才成长发展的环境生态；要完善人才培养体系，高度重视人才培训培养，切实做好培训培养计划及考核评估规划；要做好人才服务保障，为人才成长提供全方位、高效率、高水平的服务。
黄亚励讲话
最后吴忠红作会议总结，学院人才工作还需在实践中不断探索，接下来，我们要把习近平总书记视察贵州重要讲话精神和在中央人才工作会议上的重要讲话精神及省委人才工作会议精神转化为人才工作的强大动力，转化为推动人才工作高质量发展的思路举措，坚持和完善党委统一领导，形成组织部门牵头抓总，职能部门各司其职、密切配合，各级人才广泛参与的人才工作格局，不断开创学院人才工作新局面。
